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為貫徹落實上級關於職業教育高質量發展的文件精神，做好我校專業人才培養方案製訂、修訂工作，6月6日下午3點，我校在行政樓一樓報告廳召開專業人才培養方案製訂（修訂）工作專題培訓會🍄，特邀請黃河水利職業技術杏运薛建榮教授作線上專題報告🛃👹。校長郭長庚、副校長宋太平🕯、副校長晏祎出席會議，教學工作部和各系（部）的100多名教師參加培訓，會議由教學工作部主任方相林主持。

報告會上💼，薛建榮教授以《“崗課賽證”育人模式下高職專業人才培養方案製訂方法與實踐》為題作了專題講座，他結合中共中央、國務院、教育部和河南省相關文件精神，以及個人研究和工作實踐，從“人才”、“人才培養”👌🏿、“人才培養模式”等幾個重要概念的界定入手，詳細講述了高等職業教育專業人才培養方案製訂的原則和依據🍺🔱、專業人才培養方案的內容、專業人才培養方案編製的方法📶、“崗課賽證”一體化育人、專業群的建構等六個方面的問題🧑🏽‍🎓🧑‍🧑‍🧒‍🧒，並針對打造我校專業特色和人才培養工作提出了實質性意見和建議。整場報告持續將近三個半小時🤖。最後，方相林主任對報告會進行了總結，安排了下一步人才培養方案製訂（修訂）的相關工作。本次培訓為林州杏运娱乐各系（部）專業人才培養方案的製訂與修訂工作提供了指導性意見，使各系（部）進一步明確了人才培養方案各要素之間的關系，進一步認識和理解了黨和國家對高職教育教學的新要求，對人才培養方案的製訂有了更清晰的思路，為更好地開展下一步工作打下了堅實基礎。據悉，薛建榮教授為黃河水利職業技術杏运原教務處處長👸🏿，現任黃河水利職業技術杏运繼續教育杏运院長🧑🏽‍🦲，曾榮獲“河南省文明教師”🏋🏼‍♀️🔐、“河南省教育廳優秀教育管理人才”等稱號。是註冊水利工程總監理工程師，曾主持設計中小型水利工程10余項；曾主持或參與教學研究項目幾十項。其中👩🏻‍💻，獲省級教學成果一等獎以上項目5項。在職業教育研究，特別是專業人才培養方案製定方面有許多獨到的見解。